Orang yang bersikap positif cenderung menampakkan kepercayaan terhadap diri dan kemampuan mereka sendiri. Jangan itu diartikan bahwa mereka ‘berbuat seenaknya’ atau merasa punya posisi untuk mengarahkan dan punya wewenang terhadap segala hal yang berhubungan dengan mereka. Bukan itu yang dimaksud.

Mereka yang bersikap positif dapat mengendalikan orang lain justru karena mereka tidak mempunyai rintangan terhadap kekuasaan mereka sendiri. Karena itu, para manajer yang bersikap positif biasanya mampu melakukan pendelegasian secara efektif.

Be Positive… God Bless Us Forever !!!